- Durable. Agir en Responsabilité Sociétale (RSE) en parrainant des initiatives associatives pour le développement économique et culturelle. Et c’est reconnaître le caractère biodégradable de nos propositions
- Innovation. Favoriser la découverte, l’apprentissage et le partage des nouvelles méthodes et des nouveaux usages pour stimuler la créativité et l’ouverture vers de nouveaux possibles
- Diversité. Encourager la pluridisciplinarité et la pluriculturalité comme atouts pour l’Entreprise et les individus
- Audace. Oser sortir du cadre normatif et habituel en explorant de nouvelles approches, de nouvelles techniques pour mieux le ré-intégrer.
- Co-création. Donner des opportunités à chacun de révéler ses talents en offrant des espaces d’expression ludiques et constructifs avec pour principe que l’essentiel des ressources réside dans et au sein de l’Organisation et des individus.
Tels sont nos DIDAC !
Nos engagements vis-à-vis de nos collaborateurs et de nos clients
- Formation tout au long de la vie de nos collaborateurs
- Ethique. Nous appliquons la charte de déontologie de l’ICF (International Coach Federation)
- Respect des lois, des Personnes, des valeurs et de l’identité de nos clients
- Secret professionnel
- Être ensemble attentifs, responsables, équitables et transparents
