Conférence-atelier #HackHR dédiée aux usages RH 2.0 au #Web2Days

Le Web2Day  « l’évènement web » annuel de la région Nantaise organisé par Atlantic 2.0  du 31 mai au 1er juin 2012 compte plus 1000 participants. Sous l’impulsion de Vincent Rostaing, la matinée du 1er juin sera consacrée aux usages RH 2.0 (pas seulement le recrutement, ouf!) dans un format inédit intitulé « Hack The HR » avec de nombreux acteurs de la blogosphère RH.

Hack The HR : pour entrevoir la RH sous différentes facettes ! 

Mi conférence Mi atelier, cette matinée sera animée de manière exceptionnelle.

Voici les informations importantes.

 
 
 
Au sommaire : 

• S’inscrire et code promo
• Hacker : définition
• Fonctionnement des ateliers
• Présentations des HAckers/Pirates présents
• Le programme des hostilités
• Suivre le flux sur Twitter

1- S’INCRIRE ET CODE PROMO 

INSCRIPTIONS 

3- Fonctionnement des ateliers

• Le Hacker ouvrira la séance avec un pitch de 10 minutes qui doit remuer tout le monde dans ses certitudes
• L’assemblée active (vous)  devra a son tour Hacker le hacker en mettant sa théorie sur le grill et en cherchant les failles (30 ‘ environ),vous ne serez pas seuls :des Corsaires contradicteurs ont déjà prévu de se rallier à vous pour ne pas subir les coups de boutoir de nos Pirates et parmi eux Didier BAICHERE VP HR France chez LOGICA et son stratège RH Julien COTTE  ainsi Vincent GIOLITO  de Nouvelle Carriere qui sera tout à la fois rapporteur et contradicteur,
• Enfin ( si on y parvient ) 15 ‘ seront utilisées pour créer une synthèse des échanges , Mindmap, dessin , collage … Pas de limite à la créativité

4- Présentation des Hackers

• Benjamin CHAMINADE ,Ceinture noire en HR et Management Hacking selon la philosophie ancestrale du Wanagement . (livre co-édité par l’ANDRH), architecte Rh, expert de la generation Y cf GenerationS,  chasseur de tendances managériales, Ass-Kicker , difficile de la faire rentrer dans une case (il le dit lui même dans sa BIO) à retrouver sur aussi sur SHIFT. Le vrai challenge sera d’arriver à faire tenir tout ce qu’il aura envie de hacker en 10 minutes !!!

• Fadhila BRAHIMI Dirigeante de FB-Associés – Experte et coach en stratégie de présence. Fadhila Brahimi a fondé et dirige la société FB-Associés spécialisée dans l’accompagnement en stratégie de présence…. Sa Bio . Elle a aussi adapté le livre Moi 2.0 de Dan Shawbel  . Son parcours varié de géostratège à coach en passant par le transport aérien, le recrutement et la chanson et son expertise sur la stratégie de présence et d’influence sur les réseaux sociaux, vous permettront d’avoir plusieurs points de vue en un.

• Marie Pierre FLEURY dirige Canden spécialisé dans le conseil RH auprès des entreprises Canden Refresh Management , et le conseil Carrière et Emploi avec id-carrières.com   blog classé parmi les top blogs RH.
  Passionnée par les RH (ex DRH), par le management, l’organisation, les SI et réseaux sociaux, elle aime parfois à nager à contre courant … et pas simplement dans les bassins de nage.

• Laurent BROUAT créateur dirigeant de la société LinkHumans , (en savoir plus sur saBIO) . Il navigue entre Londres Paris et la Province et nous apporte les bonnes pratiques social medias dans les RH made in Britain via le blog collaboratif RecrutementMediasSociaux 

• Pierre DENIER après avoir Consacré longtemps une grande partie de son temps libre à l’accompagnement des demandeurs d’emploi en  conseils, conférences et animation d’un blog « Haut Les Cœurs !!! » , l’un des tous premiers blog emploi , Pierre se lance à 100 % dans son hobby et vous découvrirez avec quelle passion  et quelle conviction !!!

• Sylvaine PASCUAL si vous ne connaissez pas son blog Ithaque Coaching, vous ne pouvez pas comprendre pourquoi je suis ravi qu’elle vienne en pirate, le non consensuel qui fait sens est son leitmotiv. Vous n’en sortirez pas indemne, mais je pense que vous en redemanderez …

• Lilian MAHOUKOU Développeur de communautés et de relations en série ( à son actif , le Tuttle Paris , le meetfriday chers aux nantais , ardent participant aux apéroRh ). Importateur et vulgarisateur de concepts liés à l’innovation et à la sphère RH ,  Lilian est également rédacteur sur les blogs Doppelganger (Challenges émergents pour l’emploi et les RH, ) et Webmarketing & co’m (Marketing & Nouveaux Médias, ). Ne vous fiez pas à sa bonhommie naturelle, et à son apparente timidité , il est redoutable !!

• Pierre MARZIN Expert media sociaux et formateur del’APEC pour les services Rh et communication, mais aussi breton et voileux , 3 bonnes raisons de participer à #Hackhr en remplacement de Fabrice LANDOIS à qui on transmet tous notre énergie pour qu’il nous revienne vite .

• Francois BADENES PDG de Human Connect , Manager de la relation, Artisan de la connaissance, défricheur d’usages innovants…au delà des mots, une envie et une passion : le partage des connaissances (knowledge management) et l’innovation au service de la compétitivité. Passionné et passionant une des difficultés sera de lui couper la parole au bout de 10 minutes …

• Alain  BERTRANDE dirigeant de Keyros,cabinet conseil en management , pour lui tout est dans le comportement …. et bien nous verrons bien comment il se comporte face à la contradiction musclée que vous lui opposerez

• Ludovic Simon créateur et CEO de DoYouBuzz, président d’Atlantic 2.0 l’association organisatrice du Web2Day , gérante de la cantine. Souvent sur son Brick entre la cote Ouest la vraie ( la notre ) et San Francisco il nous apportera sa vision de la hune des pratiques Rh et emploi made in Palo Alto

• Fadhila Brahimi
• Mai 24, 2012